机器人新时达获5家机构调研:公司最早于2014年收购了深圳多为兴深圳多为兴此刻首要从事运动把握编造产物机械人产物的手艺开荒出产及贩卖等(附调研问答)

 常见问题     |      2022-11-19 17:50:09    |      小编

  必威电竞新时达002527)11月18日宣布投资者合联营谋记载表,公司于2022年11月17日经受5家机构单元调研,机构类型为保障公司、其他、基金公司、证券公司。

  答:公司最早于2014年收购了深圳多为兴,深圳多为兴目前首要从事运动驾驭体例产物、呆板人产物的技艺拓荒、临蓐及出售等。

  然后是正在2015年分手收购了晓奥享荣和会通科技,个中晓奥享荣目前首要从事汽车智能化柔性焊接临蓐线等成套体例等策画、研发、临蓐及出售等。会通科技目前首要从事伺服体例、减速机、运动驾驭器等产物的出售及技艺效劳。

  末了是正在2017年收购了杭州之山智控,杭州之山智控目前首要从事伺服驱动器及其他运动驾驭体例产物的研发、创设及出售。

  68元。司帐师事情所每年会按照资产运营处境对合系资产实行评估,如触发商誉减值,会实行计提。

  答:公司新总裁金辛海先生1974年7月出生,中国国籍,无境表恒久居留权。博士,正高级工程师。2002年4月起列入公司,历任研发工程师,研发司理,研发副总监,驱动研发总监,主旨探讨院院长,变频器职业部总司理等职务;2017年7月至今任公司副总司理;现任公司董事,总司理,子公司上海辛格林纳新时达电机有限公司总司理;

  上海新时达电气股份有限公司的主业务务是智能创设交易、机器人工业呆板人交易、运动驾驭交易、电气驾驭交易、变频驱动交易。公司的首要产物是汽车智能柔性焊接产线、自愿化柔性临蓐线、多合节工业呆板人、SCARA呆板人系列产物、呆板人柔性职业单位等。公司是国度要点支撑的高新技艺企业、宇宙改进型企业,机器人具有五部委连结认定的国度企业技艺中央。公司具有首批呆板人产物CR认证,为国度智能创设体例管理计划供应商类型前提企业。讲述期内,公司子公司多为兴加入高工金球奖年度改进技艺奖评比荣获SCARA呆板人类金球奖、驾驭体例类水晶球奖,荣获恰佩克呆板人最佳销量奖(SCARA),多为兴GR系列SCARA呆板人正在中国工控网“2018-2019第十七届中国自愿化及智能化年度评比”中,荣获呆板人改进奖;公司子公司呆板人公司荣获恰佩克呆板人技艺改进奖;公司子公司晓奥公司荣获恰佩克十大致例集成商(汽车行业);公司子公司之山智控荣获2019年度运动驾驭范畴用户顺心国内品牌。

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